Innovación y flexibilidad como medidas preventivas

En estos tiempos de incertidumbre y dudas respecto al actual virus que sacude el mundo, la ciencia y la tecnología se unen para poder paliar la crisis del coronavirus CoVID-19; y es ahora cuando nos damos cuenta de lo importantes que son ambas ciencias en nuestras vidas.

La Inteligencia Artificial y sus avances nos ayudan a extraer importantes predicciones de cómo avanzará el coronavirus y qué acciones podemos llevar a cabo, la investigación sanitaria se mueve contrarreloj para conseguir una vacuna efectiva contra el virus y, nosotros, una parte de la sociedad y el mundo empresarial, intentamos actuar y respetar las medidas preventivas manteniendo nuestra cultura de conciliación y respeto hacia nuestro equipos y las personas que nos rodean, sin afectar a nuestra actividad diaria.

Llevamos años promoviendo la importancia de la flexibilidad laboral y apoyando las medidas dirigidas al teletrabajo en las nuevas organizaciones, ya que los avances tecnológicos y herramientas presentes en el mercado, como Microsoft Teams, nos permiten desarrollar nuestra actividad diaria desde cualquier parte del mundo sin que nuestro trabajo se vea mermado ni un ápice.

A marzo de 2020 no sólo estamos ayudando a reducir la contaminación medioambiental, a facilitar la conciliación laboral y personal, a economizar los tiempos de traslados y estrés; estamos ayudando a controlar el aumento de contagios en nuestro país sin la necesidad de tomar medidas excepcionales: no es necesaria la cancelación de ninguna reunión, formación o chascarrillo de empresa; ya que, estemos en contacto físico o no, nuestra comunicación sigue siendo la misma.

Gracias a nuestra cultura de compromiso, de equipos que trabajan organizados y en comunicación constante, y gracias a nuestra actividad principal que es la innovación, estamos teletrabajando a tiempo completo y seguimos manteniendo los mismos niveles de productividad y conciliación laboral.